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이 페이지에서는 사용자 초대, 팀 관리, 역할 및 시트 부여, 청구 설정 등 W&B 조직을 관리하는 방법을 설명합니다. 이 절차에 따라 조직의 구성원, 액세스 및 팀 구조를 회사의 W&B 사용 방식에 맞게 관리하세요. 조직 관리자는 조직 내 개별 사용자를 관리하고 팀을 관리할 수 있습니다. 팀 관리자는 팀을 관리할 수 있습니다.
다음 워크플로는 인스턴스 관리자 역할이 있는 사용자에게 적용됩니다. 인스턴스 관리자 권한이 필요하다면 조직의 관리자에게 문의하세요.
조직의 사용자 관리를 간소화하려면 사용자 및 팀 관리 자동화를 참조하세요.

조직 이름 변경

다음 워크플로는 W&B Multi-tenant Cloud에만 적용됩니다.
  1. 헤더 오른쪽 위에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Settings를 선택하세요.
  3. Settings 탭에서 General을 선택하세요.
  4. Change name 버튼을 선택하세요.
  5. 모달이 나타나면 조직의 새 이름을 입력하고 Save name 버튼을 선택하세요.

사용자 추가 및 관리

관리자는 조직 대시보드에서 다음 작업을 할 수 있습니다.
  • 사용자 초대 또는 제거
  • 사용자의 조직 역할 부여 또는 변경, 커스텀 역할 생성
  • 청구 관리자 지정
조직 관리자는 다음과 같은 여러 방법으로 조직에 사용자를 추가할 수 있습니다.
  • 초대를 통한 멤버 추가
  • SSO를 사용한 자동 프로비저닝
  • 도메인 캡처
다음 섹션에서 각 방법을 설명합니다.

시트 및 가격

다음 표는 Models와 Weave의 시트 적용 방식을 요약한 것입니다.

사용자 초대하기

Admin은 조직뿐만 아니라 조직 내 특정 팀에도 사용자를 초대할 수 있습니다.
  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Users를 선택하세요.
  3. Invite new user를 선택하세요.
  4. 표시되는 모달의 Email or username 필드에 사용자의 이메일 또는 사용자 이름을 입력하세요.
  5. (권장) Choose teams 드롭다운 메뉴에서 사용자를 추가할 팀을 선택하세요.
  6. Select role 드롭다운에서 사용자에게 부여할 조직 역할을 선택하세요. 사용자의 역할은 나중에 변경할 수 있습니다. 부여할 수 있는 역할은 사용자 역할 부여 또는 업데이트의 표를 참조하세요.
  7. Send invite 버튼을 클릭하세요.
Send invite 버튼을 선택하면 W&B가 타사 이메일 서버를 통해 사용자의 이메일로 초대 링크를 보냅니다. 사용자가 초대를 수락하면 조직에 액세스할 수 있습니다.

사용자 자동 프로비저닝

자동 프로비저닝을 사용하면 사용자가 SSO를 통해 조직에 자동으로 가입하므로, 관리자가 개별적으로 초대를 보내지 않아도 되어 온보딩이 간소화됩니다. 이는 W&B에서 JIT(Just-In-Time) 프로비저닝에 해당하는 기능으로, 이메일 도메인이 일치하는 사용자가 SSO를 통해 처음 로그인할 때 계정이 생성됩니다. SSO를 설정했고 SSO 공급자가 허용하는 경우, 이메일 도메인이 일치하는 W&B 사용자는 Single Sign-On(SSO)으로 W&B 조직에 로그인할 수 있습니다. SSO는 모든 엔터프라이즈 라이선스에서 사용할 수 있습니다.
인증에 SSO 사용W&B는 사용자가 Single Sign-On(SSO)으로 인증할 것을 권장합니다. 조직에서 SSO를 사용하려면 담당 W&B 팀에 문의하세요.Dedicated Cloud 또는 Self-Managed 인스턴스에서 SSO를 설정하는 방법에 대한 자세한 내용은 OIDC를 사용한 SSO 또는 LDAP를 사용한 SSO를 참조하세요.
W&B는 자동 프로비저닝된 사용자에게 기본적으로 “Member” 역할을 부여합니다. 자동 프로비저닝된 사용자의 역할은 언제든지 변경할 수 있습니다. SSO를 통한 사용자 자동 프로비저닝은 Dedicated Cloud 인스턴스와 Self-Managed 배포에서 기본적으로 켜져 있으며, 필요에 따라 끌 수 있습니다. 자동 프로비저닝을 끄면 원하는 사용자만 선택해 W&B 조직에 추가할 수 있습니다. 다음 탭에서는 배포 유형별로 SSO를 끄는 방법을 설명합니다.
Multi-tenant Cloud에서는 SSO를 통한 자동 프로비저닝을 설정할 수 없습니다. 도움이 필요하면 담당 W&B 팀에 문의하세요.
SSO를 통한 자동 프로비저닝을 사용하면 조직 관리자가 사용자별로 초대를 생성하지 않아도 되므로, 많은 사용자를 한꺼번에 조직에 추가할 때 유용합니다.

도메인 캡처

도메인 캡처를 사용하면 @example.com과 같은 회사 이메일 주소를 가진 사람을 W&B에 자동으로 추가할 수 있습니다. 이를 통해 모든 직원이 올바른 조직에 참여하도록 하고, 신규 사용자가 회사 관리 범위 밖에서 자산을 생성하는 일을 방지할 수 있습니다.
도메인 캡처는 무료 또는 체험판 플랜에서는 사용할 수 없습니다.
도메인은 고유해야 합니다. 다른 조직에서 이미 사용 중인 도메인은 사용할 수 없습니다.
다음 table은 도메인 캡처 활성화 여부에 따라 신규 사용자와 기존 사용자에게 적용되는 동작을 요약한 것입니다.초대받지 않은 신규 사용자가 조직에 참여할 때 자동으로 기본 팀에 배정되도록 하려면 다음 단계를 따르세요.
  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 엽니다.
  2. Settings를 선택합니다.
  3. Settings 탭에서 General을 선택합니다.
  4. Domain capture에서 Claim domain 버튼을 클릭합니다.
  5. Default team 드롭다운에서 신규 사용자가 자동으로 참여할 팀을 선택합니다. 선택할 수 있는 팀이 없으면 팀 설정을 업데이트하세요. 자세한 내용은 팀 추가 및 관리를 참조하세요.
  6. Claim email domain 버튼을 클릭합니다.
초대받지 않은 신규 사용자를 특정 팀에 자동으로 배정하려면 먼저 해당 팀의 설정에서 도메인 매칭을 활성화해야 합니다.
  1. W&B에서 도메인 매칭을 활성화할 팀의 대시보드를 엽니다.
  2. Settings 탭을 클릭합니다.
  3. Privacy 섹션에서 Automatically recommend new users with matching email domains join this team upon signup을 켭니다.

사용자 역할 부여 또는 업데이트

사용자의 조직 역할은 다른 사용자 초대, 팀 관리, 콘텐츠 보기 등 해당 사용자가 조직 전반에서 수행할 수 있는 작업을 결정합니다. 역할을 부여하거나 업데이트하여 각 사용자에게 적절한 수준의 관리 권한을 부여하세요. 조직의 모든 멤버는 W&B Models와 Weave 각각에 대해 조직 역할과 시트를 가집니다. 시트 유형에 따라 청구 상태와 각 제품 라인에서 수행할 수 있는 액션이 결정됩니다. 조직 역할은 사용자를 조직에 초대할 때 처음 부여하며, 이후 언제든지 변경할 수 있습니다. 조직 내 사용자는 다음 역할 중 하나를 가질 수 있습니다.

조직 역할 권한

조직 역할은 조직 범위의 관리 작업을 제어하며, 다음과 같은 다른 역할 집합과는 별개입니다. 다음 표에는 Member 및 Admin 사용자가 조직 수준에서 수행할 수 있는 작업이 요약되어 있습니다. run 로깅이나 리포트 편집 같은 팀 범위 작업은 팀 역할 및 권한을, 레지스트리 범위 작업은 레지스트리 역할 권한을 참조하세요.
Viewer 및 커스텀 역할은 Enterprise 전용 기능입니다. Viewer는 자신이 속한 팀에 대한 읽기 전용 액세스 권한을 가지며, 조직 또는 팀 수준에서 쓰기 작업을 수행할 수 없습니다. 커스텀 역할은 Viewer 또는 Member를 상속하여 팀 수준 권한을 추가합니다. 자세한 내용은 커스텀 역할 추가 및 관리를 참조하세요.

사용자 관리

Enforce team visibility restrictions가 활성화되어 있으면 관리자가 아닌 구성원은 본인 또는 같은 팀에 속한 사용자의 프로필만 볼 수 있습니다. 조직 관리자는 모든 구성원의 프로필을 볼 수 있습니다. 자세한 내용은 개인정보 보호 설정을 참조하세요.

Teams

Self-Managed 배포에서는 인스턴스 관리자가 관리자가 아닌 사용자도 팀을 생성할 수 있도록 선택적으로 허용할 수 있습니다. 이 옵션은 조직 설정이 아닌 인스턴스 수준에서 관리됩니다. 인스턴스에서 이 옵션이 활성화되어 있는지 모르는 경우 인스턴스 관리자 또는 W&B 지원팀에 문의하세요.
조직 관리자에게는 조직 수준에서 표시되는 레지스트리의 Admin 역할이 부여됩니다.

조직 설정

청구

사용량 알림 설정을 비롯한 청구 작업은 청구 관리자로 지정되었는지 여부가 아니라 사용자의 조직 역할에 따라 결정됩니다. Billing 및 Usage & Alerts 탭에 액세스하려면 사용자에게 Admin 또는 Billing only 역할이 있어야 합니다. 조직 역할이 Member인 청구 관리자에게는 이 탭이 표시되지 않습니다. 또한 청구 관리자는 조직 관리자를 겸하지 않는 한 사용자 초대나 팀 생성 같은 다른 조직 관리자 작업을 수행할 수 없습니다. Multi-tenant Cloud에서는 선택적으로 청구 관리자에게 Billing only 조직 역할을 부여할 수 있습니다. 이 역할은 청구 사용자만 가질 수 있으며, 청구 관리 기능은 그대로 유지하면서 팀 멤버십을 제거하고 Models와 Weave 모두에 No access를 강제 적용합니다.

보안 및 자동화

SCIM 자동화에 사용되는 조직 범위 서비스 계정은 SCIM 오퍼레이션에 대해 Admin과 동등한 액세스 권한을 가집니다. 사용자의 역할을 변경하려면 다음 단계를 따르세요.
  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Users를 선택하세요.
  3. 목록에서 해당 사용자를 찾으세요. 검색창에서 이름이나 이메일로 필터링할 수 있습니다.
  4. 사용자 이름 옆에 있는 ORG ROLE 드롭다운에서 역할을 선택하세요.

사용자의 액세스 부여 또는 업데이트

조직 내 사용자에게는 Models 시트 및 Weave 액세스 수준이 있으며, 각각 Full, Viewer, No access 중 하나로 지정됩니다. 이는 조직 전체 권한을 제어하는 조직 Viewer 역할과는 별개입니다. Models 시트와 Weave 액세스는 조직 수준에서 정의되며 팀에 상속됩니다. 이를 변경하려면 조직 사용자 목록으로 이동한 후 다음 단계를 따르세요.
  1. Multi-tenant Cloud 사용자의 경우 https://forge.coreweave.com/account-settings/[ORGANIZATION]/settings 에서 조직 설정으로 이동하세요. [ORGANIZATION]은 조직 이름으로 바꾸세요. Dedicated Cloud 및 Self-Managed 배포의 경우 https://[YOUR-INSTANCE].wandb.io/org/dashboard 로 이동하세요.
  2. Users 탭을 선택하세요.
  3. 해당 사용자의 MODELS SEAT 및 WEAVE ACCESS 드롭다운에서 부여할 수준을 선택하세요.
조직에서 사용 가능한 시트 유형은 조직 역할과 구독 유형에 따라 결정됩니다.

사용자 제거

  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Users를 선택하세요.
  3. 검색창에 사용자의 이름 또는 이메일을 입력하세요.
  4. 액션 () 메뉴가 표시되면 선택하세요.
  5. 드롭다운에서 Remove member를 선택하세요.

청구 관리자 역할 부여

  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Users를 선택하세요.
  3. 검색창에 사용자의 이름 또는 이메일을 입력하세요.
  4. Billing admin 열에서 청구 관리자 역할을 부여할 사용자를 선택하세요.

팀 추가 및 관리

팀은 관련된 사용자를 하나로 묶어 조직 내에서 프로젝트를 함께 진행하고 리소스를 공유할 수 있게 해 줍니다. 다음 섹션에서는 팀을 생성하고, 팀에 사용자를 초대하고, 팀 구성원 및 역할을 관리하는 방법을 설명합니다. 조직 대시보드에서 조직 내 팀을 생성하고 관리할 수 있습니다. 조직 관리자 또는 팀 관리자는 다음 작업을 수행할 수 있습니다.
  • 팀에 사용자를 초대하거나 팀에서 사용자를 제거합니다.
  • 팀 구성원의 역할을 관리합니다.
  • 사용자가 조직에 가입하면 자동으로 팀에 추가되도록 설정합니다.
  • W&B의 팀 대시보드에서 팀 저장소를 관리합니다.

팀 만들기

조직의 대시보드에서 팀을 만드세요.
  1. Forge에서 Weights & Biases 홈 페이지를 여세요. 사이드바의 Teams 아래에서 Create a team to collaborate를 클릭하세요.
Weights & Biases 홈 페이지 사이드바의 Teams 섹션에서 Create a team to collaborate가 강조 표시된 모습
  1. 표시되는 모달의 Team name 필드에 팀 이름을 입력하세요.
  2. 저장소 유형을 선택하세요.
  3. Create team 버튼을 선택하세요.
Create team 버튼을 선택하면 새 팀의 페이지로 이동합니다. 팀을 만든 후에는 팀에 사용자를 추가할 수 있습니다.

팀에 사용자 초대하기

조직의 팀에 사용자를 초대하세요. 팀 대시보드에서 이메일 주소로 사용자를 초대하거나, 이미 W&B 계정이 있는 사용자라면 W&B 사용자 이름으로 초대할 수 있습니다.
  1. Forge에서 팀 페이지를 여세요.
  2. Users 탭을 클릭하세요. 팀에 따라 이 탭의 이름이 Members로 표시될 수 있습니다.
Users 탭이 강조 표시된 Forge의 팀 페이지
  1. Invite new user를 클릭하세요.
  2. Add a user to a team 패널의 Email or username 필드에 사용자의 이메일 주소 또는 사용자 이름을 입력하고, Select team role 드롭다운에서 부여할 역할을 선택하세요. 팀에서 사용자에게 부여할 수 있는 역할에 대한 자세한 내용은 팀 역할을 참조하세요.
  3. Send invite를 클릭하세요.
기본적으로 팀 관리자 또는 인스턴스 관리자만 팀에 구성원을 초대할 수 있습니다. 이 동작을 변경하려면 팀 설정을 참조하세요. 이메일로 사용자를 직접 초대하는 방법 외에도, 새 사용자의 이메일이 조직의 도메인과 일치하면 해당 사용자를 팀에 자동으로 추가할 수 있습니다.

가입 시 구성원을 팀 조직에 매칭하기

조직의 신규 사용자가 가입할 때 조직 내 팀을 찾을 수 있도록 허용하세요. 신규 사용자의 인증된 이메일 도메인이 조직의 인증된 이메일 도메인과 일치해야 합니다. 인증된 신규 사용자는 W&B 계정에 가입할 때 해당 조직에 속한 인증된 팀 목록을 볼 수 있습니다. 조직 관리자가 도메인 클레임을 활성화해야 합니다. 도메인 캡처를 활성화하려면 도메인 캡처에 설명된 단계를 참조하세요.

팀 구성원 상태 보기

Status 열은 Dedicated Cloud 및 Self-Managed 배포에서만 사용할 수 있습니다.
팀 구성원 목록의 Status 열에는 각 구성원의 로그인 가능 여부가 표시됩니다. 이 열을 통해 활성 구성원을 아직 초대를 수락하지 않은 구성원이나 조직 관리자가 계정을 비활성화한 구성원과 구분할 수 있습니다. 팀 구성원의 상태를 보려면 다음 단계를 따르세요.
  1. 팀 페이지를 엽니다.
  2. Users 탭을 클릭합니다. 일부 팀에서는 이 탭이 Members로 표시됩니다.
각 구성원의 상태는 다음 중 하나입니다. 비활성화된 구성원은 팀 구성원 목록에 그대로 남으며, 해당 구성원이 팀에 로깅한 run도 계속 해당 구성원의 것으로 표시됩니다. 비활성화된 구성원은 Team Role, Models Seat, Weave Access 열에도 역할이나 시트 대신 Deactivated가 표시되며, 역할을 변경하거나 팀 초대 링크를 복사할 수 없습니다. 상태별로 목록을 필터링하려면 검색 필드에 Deactivated 등의 상태를 입력하세요. 특정 팀이 아닌 조직 전체 사용자의 상태를 확인하려면 조직 활동 보기를 참조하세요. 이 페이지에서 조직 관리자는 사용자를 비활성화하거나 다시 활성화할 수 있습니다. SCIM을 사용해 사용자를 비활성화하거나 다시 활성화하려면 사용자 비활성화 및 사용자 재활성화를 참조하세요.

팀 구성원의 역할 부여 또는 업데이트

팀 구성원의 역할에 따라 다른 구성원 관리, 콘텐츠 기여, 데이터 조회만 허용 등 팀 내에서 수행할 수 있는 작업이 달라집니다. 팀 내에서 구성원의 담당 업무가 바뀌면 해당 구성원의 역할을 업데이트하세요.
  1. 팀 구성원 이름 옆에 있는 계정 유형 아이콘을 선택하세요.
  2. 드롭다운에서 해당 팀 구성원에게 부여할 계정 유형을 선택하세요.
다음 표는 팀 구성원에게 부여할 수 있는 역할 목록입니다.
서비스 계정은 사용자가 아니라 자동화에 사용되는 비인간 ID입니다. 서비스 계정은 자동화된 워크플로에 API 키를 제공하며 사용자 라이선스를 차지하지 않습니다. 서비스 계정 생성 및 관리에 대한 자세한 내용은 서비스 계정을 사용하여 워크플로 자동화하기를 참조하세요.

팀에서 사용자 제거하기

팀 대시보드에서 팀의 사용자를 제거할 수 있습니다. run을 생성한 구성원이 팀을 떠나더라도 해당 팀에서 생성된 run은 W&B에 그대로 보존됩니다.
  1. 팀 페이지를 여세요.
  2. Users 탭을 클릭하세요. 일부 팀에서는 이 탭의 이름이 Members입니다.
  3. 제거하려는 사용자 옆에 있는 액션() 메뉴를 클릭하세요.
  4. Remove user를 선택하세요.

커스텀 역할 추가 및 관리

표준 View-Only, Member, Admin 역할이 조직의 액세스 요구 사항에 맞지 않는 경우, 커스텀 역할을 사용하면 기본 제공 역할보다 더 세밀하게 권한을 조정할 수 있습니다. 커스텀 역할을 사용하면 익숙한 기본 역할을 토대로 필요한 권한을 추가로 부여할 수 있습니다.
커스텀 역할을 사용하려면 Enterprise 플랜 또는 라이선스가 필요합니다. 커스텀 역할은 Multi-tenant Cloud, Dedicated Cloud, Self-Managed에서 사용할 수 있습니다.
조직 관리자는 사전 정의된 역할인 Viewer 또는 Member를 기반으로 새 역할을 구성하고 권한을 추가하여 세분화된 액세스 제어를 구현할 수 있습니다. 팀 관리자는 팀 구성원에게 커스텀 역할을 부여할 수 있습니다. 커스텀 역할은 조직 수준에서 생성하지만 부여는 팀 수준에서 이루어집니다. 커스텀 역할을 생성하려면 다음을 수행하세요.
  1. 헤더 오른쪽 상단에서 계정 메뉴를 여세요.
  2. Settings를 선택하세요.
  3. Roles를 클릭하세요.
  4. Custom roles 섹션에서 Create a role을 클릭하세요.
  5. 역할 이름을 입력하세요. 필요한 경우 설명도 입력하세요.
  6. 커스텀 역할의 기반이 될 역할로 Viewer 또는 Member 중 하나를 선택하세요.
  7. 권한을 추가하려면 Search permissions 필드를 클릭한 다음, 추가할 권한을 하나 이상 선택하세요.
  8. Custom role permissions 섹션에서 역할에 포함된 권한 요약을 검토하세요.
  9. Create Role을 클릭하세요.
이제 팀 관리자가 팀 설정에서 팀 구성원에게 커스텀 역할을 부여할 수 있습니다.
마지막 수정일 2026년 9월 30일